Job Description

Stage - Assistant(e) Planification Logistique Amont H/F Mars 2025

WHAT MAKES YOU UNIQUE, MAKE US BETTER

Tu es la recherche de nouveaux dfis ? Tu souhaites travailler sur des marques fortes comme Pepsi, Lipton Ice Tea, 7Up, Rockstar, Lays, Bnnuts, Quaker, Alvalle dans un environnement international ? Rejoins-nous !

A PROPOS DE NOUS :

Chez PepsiCo, nous sommes convaincus que nous devons changer la faon dont nous produisons, nous distribuons, nous consommons, nous recyclons au quotidien afin de relever les dfis auxquels nous sommes confronts.

Nous souhaitons contribuer construire un systme alimentaire plus durable en nous appuyant sur notre expertise. Notre objectif : continuer rpondre aux attentes des consommateurs, en proposant des produits qui concilient plaisir et qualit nutritionnelle, et contribuer au dveloppement conomique et social, le tout, en limitant notre impact sur lenvironnement.

LE STAGE EN UN COUP DOEIL :

• Lieu : Colombes (92700)
• A compter du 3 Mars 2025
• Pour une dure de 6 mois
• Indemnit mensuelle de 1100 1500
• Politique de tltravail, Accs au RIE, 1 jour de cong par mois travaill

TON EQUIPE ET TES MISSIONS CHEZ PEPSICO :

Rattach(e) au Demand Fulfillment Manager France, tu travailleras au sein de notre nouveau service Demand Fulfillment (Planification de la Logistique Amont) en troite collaboration avec notre quipe Supply Chain France et notre Centre de services partags en Supply Chain.

Tes missions seront de :

• Coordonner en transversale les arbitrages de production et de dploiement de stock qui affectent le taux de service. Cela se traduit par la conciliation des plans hebdomadaires en fonction des contraintes de capacit de production et de disponibilit des matires premires. Pour ce, en collaboration avec le Centre de services partags, tu devras apporter des scnarios pertinents aux runions de pilotage et assurer la communication avec nos usines/fournisseurs pour assurer lexcellence oprationnelle.
• Suivre et animer les indicateurs de performance cls du Centre de services partags, des usines et des fournisseurs de matires premires (PSA, Forecast Accuracy, autres) dans les runions de pilotage tablies. De la mme manire, analyser les causes racines des principales dviations et dfinir des plans daction adquates.
• Contribuer au dploiement de nouvelles faons de travailler par rapport aux process, les outils (JDA, o9, SAP, Power BI) et la communication de ton primtre.

NOTRE ENGAGEMENT :

• Un management bienveillant et de proximit pour te dvelopper dans un cadre chaleureux.
• Un environnement de travail flexible (tltravail possible 2 jours par semaine) et stimulant dans une entreprise dynamique, moyenne dge 35 ans.
• Lopportunit de dvelopper ton rseau, des nouvelles comptences, dvoluer et de tpanouir.
• Et du FUN en rejoignant notamment une communaut de stagiaires et alternants avec un Bureau qui organise rgulirement des animations et des afterworks.

A PROPOS DE TOI :

Tu es notre candidat(e) idal(e) si tu es issu dune formation Bac+4 /Bac+5 avec une spcialisation Logistique / Supply Chain.

Tu parles langlais couramment et tu as de bonnes connaissances des outils Microsoft Office (SAP serait un plus). La connaissance en mthodes de planification, gestion fournisseur et pilotage oprationnel sont tes atouts.

Tu disposes dune forte capacit danalyse, rigueur et sens des priorits ainsi que desprit dquipe. Ta ractivit, influence et autonomie feront la diffrence.

PROCESS DE RECRUTEMENT :

Tu as les yeux qui ptillent l'ide de relever de nouveaux dfis ? Alors ne tarde pas et postule ds maintenant !

Tu auras un 1er entretien RH et ensuite un entretien manager.

MOT DE LA FIN :

Chez PepsiCo, nous avons cur de crer un environnement de travail inclusif o chaque personne se sent valorise et reconnue pour ce quelle est. Cest un lment essentiel de notre succs. Chacun de nos collaborateurs apporte lentreprise sa valeur ajoute sans distinction de genre, de diplme, de religion, dorigine, de nationalit, de handicap ou dge.

Nhsite pas nous faire part de tes besoins spcifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilit vocale, etc.)

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